А
Руководитель отдела образования, культуры, спорта и молодежной политики Вакансия партнера
от 70 000 — до 75 000 ₽
Осташков
Опыт 1-3 года
В офисе
Постоянная работа
Специалист (Middle)
Прочее
Обязанности
На руководителя отдела возлагаются следующие должностные обязанности: Выполнять задачи, полномочия, функции, возложенные на отдел образования, культуры, спорта и молодежной политики;
Отчитываться перед вышестоящим руководителем по результатам собственной служебной деятельности;
Точно и в срок выполнять указания и поручения вышестоящего руководителя, а в его отсутствие - лица, его замещающего;
Осуществлять руководство муниципальной системой образования, культуры, спорта и молодежной политики;
Определять стратегию, цели и задачи развития муниципальной системы образования, культуры, спорта и молодежной политики;
Определять структуру управления муниципальной системой образования, культуры, спорта и молодежной политики;
Обеспечивать системную образовательную и административно- хозяйственную деятельность учреждений образования, культуры, спорта и молодежной политики ЗАТО Солнечный. Проводить совещания с руководителями учреждений;
Определять направления деятельности руководителей учреждений образования, культуры, спорта и молодежной политики, организовать их работу;
Координировать и контролировать работу специалистов отдела, распределять их должностные обязанности, создавать условия для повышения их профессионального мастерства. Проводить совещания;
Вносить в установленном порядке на рассмотрение Главы ЗАТО Солнечный проекты правовых актов по вопросам, входящим в компетенцию отдела;
Осуществлять правовое регулирование в подведомственных отделу сферах на территории ЗАТО Солнечный по вопросам, относящимся к его компетенции;
Представлять в установленном порядке предложения о присвоении почетных званий и награждении государственными наградами особо отличившихся работников отдела, руководящих и педагогических работников муниципальных образовательных учреждений, учреждений культуры, спорта и молодежной политике;
Проводить личный прием граждан по вопросам, отнесенным к компетенции отдела;
Принимать участие в реализации мероприятий по профилактике терроризма и экстремизма на территории муниципального образования. Обеспечивать: - эффективное взаимодействие и сотрудничество с органами местного самоуправления;
- взаимодействие с организациями и предприятиями, общественностью, родителями (лицами их заменяющими) обучающихся;
- рациональное использование бюджетных и внебюджетных денежных средств;
- соблюдение правил санитарно-гигиенического режима, безопасности и охраны труда в муниципальных учреждениях образования, культуры, спорта и молодежной политики;
- уведомлять представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений;
- осуществлять руководство и контроль за деятельностью: образовательных организаций, учреждений культуры, спорта и молодежной политики;
работников отдела.
Требования
1.1. Руководитель отдела должен обладать следующими умениями: 1) работать на компьютере, в том числе в сети Интернет;
2) работать в информационно-правовых системах;
3) руководить подчиненными, эффективно планировать работу и контролировать ее выполнение;
1) оперативно принимать и реализовывать управленческие решения;
2) вести деловые переговоры с представителями государственных органов, органов местного самоуправления;
3) соблюдать этику делового общения.
На руководителя отдела возлагаются следующие должностные обязанности: Выполнять задачи, полномочия, функции, возложенные на отдел образования, культуры, спорта и молодежной политики;
Отчитываться перед вышестоящим руководителем по результатам собственной служебной деятельности;
Точно и в срок выполнять указания и поручения вышестоящего руководителя, а в его отсутствие - лица, его замещающего;
Осуществлять руководство муниципальной системой образования, культуры, спорта и молодежной политики;
Определять стратегию, цели и задачи развития муниципальной системы образования, культуры, спорта и молодежной политики;
Определять структуру управления муниципальной системой образования, культуры, спорта и молодежной политики;
Обеспечивать системную образовательную и административно- хозяйственную деятельность учреждений образования, культуры, спорта и молодежной политики ЗАТО Солнечный. Проводить совещания с руководителями учреждений;
Определять направления деятельности руководителей учреждений образования, культуры, спорта и молодежной политики, организовать их работу;
Координировать и контролировать работу специалистов отдела, распределять их должностные обязанности, создавать условия для повышения их профессионального мастерства. Проводить совещания;
Вносить в установленном порядке на рассмотрение Главы ЗАТО Солнечный проекты правовых актов по вопросам, входящим в компетенцию отдела;
Осуществлять правовое регулирование в подведомственных отделу сферах на территории ЗАТО Солнечный по вопросам, относящимся к его компетенции;
Представлять в установленном порядке предложения о присвоении почетных званий и награждении государственными наградами особо отличившихся работников отдела, руководящих и педагогических работников муниципальных образовательных учреждений, учреждений культуры, спорта и молодежной политике;
Проводить личный прием граждан по вопросам, отнесенным к компетенции отдела;
Принимать участие в реализации мероприятий по профилактике терроризма и экстремизма на территории муниципального образования. Обеспечивать: - эффективное взаимодействие и сотрудничество с органами местного самоуправления;
- взаимодействие с организациями и предприятиями, общественностью, родителями (лицами их заменяющими) обучающихся;
- рациональное использование бюджетных и внебюджетных денежных средств;
- соблюдение правил санитарно-гигиенического режима, безопасности и охраны труда в муниципальных учреждениях образования, культуры, спорта и молодежной политики;
- уведомлять представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений;
- осуществлять руководство и контроль за деятельностью: образовательных организаций, учреждений культуры, спорта и молодежной политики;
работников отдела.
Требования
1.1. Руководитель отдела должен обладать следующими умениями: 1) работать на компьютере, в том числе в сети Интернет;
2) работать в информационно-правовых системах;
3) руководить подчиненными, эффективно планировать работу и контролировать ее выполнение;
1) оперативно принимать и реализовывать управленческие решения;
2) вести деловые переговоры с представителями государственных органов, органов местного самоуправления;
3) соблюдать этику делового общения.
Адрес работы
Тверская область, Город Осташков, Чайкин переулок, дом: ДОМ 55;
Требуемые навыки и допуски
- Знание персонального компьютера (ПК) / ноутбука
- Знание законодательства
- Знание Microsoft Excel
- Знание офисных программ
- Знание нормативных документов
- Знания в области делопроизводства и документооборота
- Знание правил делового общения и этикета