М
Специалист по кадрам Вакансия партнера
от 50 000 — до 65 000 ₽
Краснодар
Опыт до 1 года
В офисе
Постоянная работа
Специалист (Middle)
Образование
Обязанности
1. Ведет учет личного состава МАОУ СОШ № 16 в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации. 2. Оформляет прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым зако нодательством, положениями и приказами директора школы, а также другую установленную доку ментацию отдела кадров. 3. Формирует и ведет личные дела работников, вносит в них изменения, связанные с тру довой деятельностью. Заполняет личные карточки сотрудников школы в АИС Сетевой город . 4. Заполняет, учитывает и хранит трудовые книжки, производит подсчет трудового стажа, выдает справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников. 5. Производит записи в трудовых книжках о поощрениях и наградах работающих. 6. Вносит информацию о количественном, качественном составе работников и ее движе нии в банк данных о персонале школы, следит за его своевременным обновлением и пополнением. Ведет учет предоставления отпусков работникам, осуществляет контроль за составлением и соблю дением графиков очередных отпусков. 7. Оформляет карточки пенсионного страхования, другие документы, необходимые для назначения пенсий работникам школы и их семьям, установления льгот и компенсаций. 8. Подготавливает кадровые документы по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив. 9. Анализирует состояние трудовой дисциплины и выполнение работниками школы пра вил внутреннего трудового распорядка, движение кадров, участвует в разработке мероприятий по снижению текучести и улучшению трудовой дисциплины. 10. Составляет установленную отчетность. 11. Принимает необходимые меры по обеспечению сохранности/ неразглашения тайны МАОУ СОШ № 16, а также персональных сведений о работниках.
Требования
образование может быть как профильным, так и непрофильным, если дополнено профессиональной переподготовкой;
подходит любой диплом СПО или вуза экономический, педагогический, технический если пройдена переподготовка по кадровому направлению.
1. Ведет учет личного состава МАОУ СОШ № 16 в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации. 2. Оформляет прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым зако нодательством, положениями и приказами директора школы, а также другую установленную доку ментацию отдела кадров. 3. Формирует и ведет личные дела работников, вносит в них изменения, связанные с тру довой деятельностью. Заполняет личные карточки сотрудников школы в АИС Сетевой город . 4. Заполняет, учитывает и хранит трудовые книжки, производит подсчет трудового стажа, выдает справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников. 5. Производит записи в трудовых книжках о поощрениях и наградах работающих. 6. Вносит информацию о количественном, качественном составе работников и ее движе нии в банк данных о персонале школы, следит за его своевременным обновлением и пополнением. Ведет учет предоставления отпусков работникам, осуществляет контроль за составлением и соблю дением графиков очередных отпусков. 7. Оформляет карточки пенсионного страхования, другие документы, необходимые для назначения пенсий работникам школы и их семьям, установления льгот и компенсаций. 8. Подготавливает кадровые документы по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив. 9. Анализирует состояние трудовой дисциплины и выполнение работниками школы пра вил внутреннего трудового распорядка, движение кадров, участвует в разработке мероприятий по снижению текучести и улучшению трудовой дисциплины. 10. Составляет установленную отчетность. 11. Принимает необходимые меры по обеспечению сохранности/ неразглашения тайны МАОУ СОШ № 16, а также персональных сведений о работниках.
Требования
образование может быть как профильным, так и непрофильным, если дополнено профессиональной переподготовкой;
подходит любой диплом СПО или вуза экономический, педагогический, технический если пройдена переподготовка по кадровому направлению.
Адрес работы
Краснодарский край, Город Краснодар, Темрюкская улица, дом: Д.68;
Требуемые навыки и допуски
- Ведение воинского учета
- Подготовка, выдача справок и копий кадровых документов работникам
- Поиск, отбор, скрининг резюме
- Оформление документов по приему, переводу и увольнению работников
- Учет и Отчетность
- Ведение кадрового делопроизводства, кадрового документооборота
- Ведение, учет трудовых книжек, ведение карточек Т-2
- Знание кадрового делопроизводства
- Знания в области поиска и подбора персонала
- Знание законодательства о персональных данных
- Знание трудового законодательства
- MS Office (программы семейства MS Office)
- 1С: Зарплата и управление персоналом (ЗУП) / 1С: Зарплата и кадры (ЗиК)
- Консультант Плюс
- Выполнение планов, задач, поручений и распоряжений
- Разработка, оптимизация организационной структуры
- Разработка локальных нормативных актов по персоналу (ЛНА)
- Оценка и аттестация персонала
- Выполнение поручений, распоряжений, указаний генерального директора/директора
- Выявление потребности в персонале
- Организация собеседования кандидатов с руководителем, заказчиком
- Ведение кадрового учета
- Организация и контроль медосмотров
- Учет рабочего времени
- Знания в области организации и оплаты труда персонала
- Оценка соответствия кандидатов требованиям организации и вакантной должности