Супервайзер торговых представителей Отклик на сайте компании

Зарплата не указана
Чебоксары
Опыт 1-3 года В офисе Постоянная работа Специалист (Middle) Продажи

В команду по продажам мы ищем Супервайзера.



Чем предстоит заниматься


формировать и развивать команду торговых

представителей;

управлять командой: работать над повышением их эффективности и обеспечивать необходимыми рекламными оформлениями;

поддерживать активность клиентов на своей территории и привлекать новые точки продаж;

выполнять планы на своей территории: проводить аудит, ставить сотрудникам цели согласно KPI;

собирать отчетность по качеству работы.



Что мы ожидаем


с опытом работы в продажах и управленческой деятельности: нам важны практические знания механики продаж и отработки возражений;

владеющего отличными коммуникативными навыками, способного донести и отстоять свою точку зрения;

умеющего выстроить эффективную работу команды по продажам, нацеленную на достижение плановых результатов;

готового к разъездному характеру работы.​​​​​



Что мы предлагаем


оформление по трудовому договору

совокупный доход: оклад+ ежемесячная премия 42%;

ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию, а еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;

страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы, материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;

прием врачей общей практики в офисе, консультация психологов и программа поддержки сотрудников;

отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день

;

оплата транспортных расходов, возникающих в процессе выполнения должностных обязанностей;

компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание, специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;

мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;

подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;

собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.