Начальник отдела закупок Вакансия партнера

Обязанности
Организация работы отдела закупок Учреждения. Контроль соответствия процедур закупок, проводимых Учреждением, требованиям действующего законодательства, правовому акту, принятому Учреждением в соответствии с частью 3 статьи 2 Федерального закона от 18 июля 2011 года № 223-ФЗ О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц . Организация и проведение закупок в соответствии с законодательством о закупках. Согласование проведения неконкурентных закупок, в т.ч. у единственного поставщика (исполнителя, подрядчика). Консультационное и методическое сопровождение подразделений-инициаторов закупки и иных подразделений Учреждения в области закупочной деятельности. Консультационное сопровождение закупочной деятельности подразделений, выступающих заявителями (участниками закупки), при участии Учреждения в закупках (тендерах) в качестве исполнителя (подрядчика, поставщика). Контроль подачи жалоб на действия (бездействия) заказчиков, контроль выполнения претензионно-исковой работы. Разработка проектов локальных нормативных актов Учреждения по вопросам деятельности отдела.

Требования
Высшее образование;
дополнительное профессиональное образование программы профессиональной переподготовки или программы повышения квалификации;
опыт работы не менее пяти лет в области закупок;
опыт работы - не менее двух лет на руководящих должностях. Начальник отдела должен знать: требования законодательства Российской Федерации и нормативных правовых актов, регулирующих деятельность в сфере закупок;
основы гражданского, бюджетного, земельного, трудового и административного законодательства в части применения к закупкам;
основы антимонопольного законодательства;
нормативные правовые акты, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность организации;
анализ и методики оценки степени достижения целей закупок и их обоснованности;
порядок и методики оценки эффективности обеспечения государственных, муниципальных и корпоративных нужд;
основы менеджмента и управления персоналом;
основы бухгалтерского учета в части применения к закупкам;
особенности составления закупочной документации;
порядок установления ценообразующих факторов и выявления качественных характеристик, влияющих на стоимость товаров, работ, услуг;
правоприменительную практику в сфере закупочной деятельности;
этику делового общения и правила ведения переговоров. 3. Начальник отдела должен уметь: управлять работниками отдела закупок;
ставить задачи работникам отдела закупок;
работать с закупочной документацией;
анализировать поступившие замечания и предложения в ходе общественного обсуждения закупок и формировать необходимые документы;
подготавливать план закупок, план-график, вносить в них изменения;
работать в единой информационной системе;
формировать начальную (максимальную) цену контракта.