Специалист по кадровой работе Вакансия партнера

Обязанности
Работа с Федеральным регистром медицинских работников (ФРМР). Организация и ведение делопроизводства по наставничеству в соответствии с Приказом Минздрава России от 05.03.2026 № 166н. Ведение кадрового учета и кадрового делопроизводства в программе 1С: Предприятие 8.3 . Ведение деловой переписки с сотрудниками, сторонними организациями и контролирующими органами. Соблюдение норм этики делового общения. Желание и готовность применять в работе современные технологии, включая инструменты искусственного интеллекта (AI), для обработки текстовой информации и анализа документов. Готовность к выполнению интересных и нестандартных задач, связанных с управлением персоналом.

Требования
Среднее профессиональное образование или высшее профессиональное образование. Наличие дополнительного профессионального образования (программа профессиональной переподготовки) в области управления персонал является преимуществом. Уверенное владение ПК и операционной системой Windows (обязательно). Умение эффективно искать и анализировать информацию. Готовность к освоению и применению современных технологий, включая AI. Навыки разработки кадровых документов. Грамотная деловая переписка. Знание и соблюдение норм деловой этики.