Менеджер по подбору персонала Вакансия партнера

Обязанности
Проведение мероприятий, направленных на подбор специалистов разного уровня (административно-управленческого персонала и инженерно-технических работников);
Проведение первичных телефонных интервью и ведение электронной базы данных кандидатов с использованием программы E-Staff;
Одновременное ведение нескольких вакансий: производственный, технический персонал, в том числе узкие специалисты;
Проведение личных собеседований, организация собеседований с руководителями, взаимодействие с руководителями всех подразделений.

Требования
Высшее образование;
Уверенный пользователь ПК, знание MS Office, Word, ExcMS Office;
Знание программы E-Staff;
Навыки работы в программе 1C.